女性活躍推進法に基づく特定事業主行動計画

青森市役所では、女性の職業生活における活躍の推進に関する法律に基づき、特定事業主行動計画≪青森市女性職員活躍推進アクションプラン≫を策定しています。

計画の趣旨に則り、仕事と生活の調和を図りつつ、性別を問わず、職業生活における活躍の推進を図り、青森市がさらに活力あふれる元気なまちとなるように、積極的に取り組んでいきます。

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更新情報
2023年9月14日、「令和5年度女性活躍推進法第19条第6項の規定に基づく特定事業主行動計画の実施状況、同法第21条の規定に基づく女性の職業選択に資する情報及び職員の給与の男女の差異の情報公表」中の「3男女別の育児休業取得率」について内容を更新しました。

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