(趣旨)

第一条　この規程は、青森市企業局企業職員の出勤簿(出勤その他勤務の状況に関する事務を処理する情報処理システムにより蓄積された職員の出勤等の記録を含む。以下同じ。)の管理に関し、必要な事項を定めるものとする。

(定義)

第二条　この規程において「職員」とは、地方公営企業法(昭和二十七年法律第二百九十二号)第十五条第一項本文に規定する職員のうち青森市交通部自動車乗務員服務規程(平成十七年青森市交通部管理規程第十四号)第二条に規定する乗務員を除く職員をいう。

(出勤簿管理者等)

第三条　出勤簿を管理するため、各課、八重田浄化センター、蜆貝ポンプ場及び営業所(以下「所属課」という。)に出勤簿管理者を置く。

(記録整理)

第四条　出勤簿管理者は、職員の勤務状況を掌握するため毎日出勤簿を点検し、別表に定める区分により記録整理しなければならない。

(出勤簿の引継)

第五条　出勤簿管理者は、所属職員が所属課を異にする異動を命ぜられたときは、当該職員の出勤簿を新所属課の出勤簿管理者に速やかに引き継がなければならない。

(その他)

第六条　この規程に定めるもののほか必要な事項は、公営企業管理者が別に定める。